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關(guān)于馬蘭坡愛情故事具體是什么原因?
時間:2024-05-27  瀏覽次數(shù):663

  “加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地,為2035年基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化提供人才支撐,為2050年全面建成社會主義現(xiàn)代化強國打好人才基礎(chǔ)!绷暯娇倳浽谥醒肴瞬殴ぷ鲿h上的重要講話在知識界引起強烈反響。大家紛紛表示,一定要主動擔負起時代賦予的使命責任,心懷“國之大者”,為國分憂、為國解難、為國盡責。

  “實現(xiàn)我們的奮斗目標,高水平科技自立自強是關(guān)鍵!绷暯娇倳浀倪@句話,引起了科學家們的強烈共鳴。

  “習近平總書記的重要講話令我們備受鼓舞,既感受到黨對科研工作者的深切關(guān)懷,又能體會到黨對人才事業(yè)大發(fā)展的渴望!敝袊茀f(xié)副主席、中國工程院院士、中國人民解放軍軍事科學院研究員陳薇表示,自己和團隊將牢記習近平總書記的殷殷囑托,胸懷“兩個大局”,立足“四個面向”,矢志愛國奮斗,當好高水平科技自立自強的排頭兵。

  “習近平總書記的重要講話高屋建瓴,充分展現(xiàn)了黨中央抓人才工作的大氣魄、大格局和大視野。”中國工程院院士、北京大學校務(wù)委員會副主任、北京大學博雅講席教授詹啟敏說,“作為教育科研工作者,我們要努力為黨和人民事業(yè)培育更多能在創(chuàng)新發(fā)展主戰(zhàn)場上奮勇沖鋒的優(yōu)秀人才!

  “習近平總書記的重要講話為我們舉旗定向,凝心聚力!敝袊茖W院院士、西北工業(yè)大學學術(shù)委員會主任、亞太工程組織聯(lián)合會主席黃維表示,自己將率領(lǐng)柔性電子科研團隊,在新興交叉學科走好中國特色的自主創(chuàng)新道路,開創(chuàng)科技創(chuàng)新領(lǐng)域“開道超車”的新局面,搶占關(guān)鍵核心技術(shù)制高點。

  習近平總書記指出,我國擁有世界上規(guī)模最大的高等教育體系,有各項事業(yè)發(fā)展的廣闊舞臺,完全能夠源源不斷培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀人才,完全能夠培養(yǎng)出大師。我們要有這樣的決心、這樣的自信。

  “學習貫徹習近平總書記重要講話精神,就是要深刻把握人才成長規(guī)律,推動新時代人才工作各項決策部署落地生效!敝袊V業(yè)大學(北京)黨委書記徐孝民說,中國礦業(yè)大學(北京)將始終堅持黨的全面領(lǐng)導,為黨育人、為國育才,聚焦國家重大發(fā)展戰(zhàn)略,緊密對接國家能源戰(zhàn)略需求,全面打造引領(lǐng)能源革命的科教體系。

  “實施健康中國行動,目前還面臨諸多挑戰(zhàn),必須加強人才培養(yǎng),從源頭提升醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的整體水平!闭矄⒚艚榻B,“北大醫(yī)學部通過多學科交叉融合,推動了人才培養(yǎng)、科技創(chuàng)新和臨床醫(yī)學的全面發(fā)展,篤定初心,為老百姓的健康保駕護航!

  “在未來的工作中,將繼承和發(fā)揚老一輩科學家胸懷祖國、服務(wù)人民的優(yōu)秀品質(zhì),在勇攀科研高峰的同時,甘當人梯潛心育人,為生物安全領(lǐng)域培養(yǎng)一批具備創(chuàng)新思想,擁有前瞻性、判斷力,能挑大梁的青年人才!标愞闭f。

  “習近平總書記的重要講話,使我們更加堅定了人才自主培養(yǎng)的信心和決心。”深圳大學副校長張學記表示,身處改革開放最前沿,深圳大學近年來的快速發(fā)展正得益于人才強校戰(zhàn)略,“我們將深入實施創(chuàng)新人才匯聚行動,繼續(xù)聚天下英才而用之”。

  “深入實施新時代人才強國戰(zhàn)略”“加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地”“綜合考慮,可以在北京、上海、粵港澳大灣區(qū)建設(shè)高水平人才高地”“發(fā)起國際大科學計劃,為人才提供國際一流的創(chuàng)新平臺”……習近平總書記的重要講話激蕩著廣大知識分子心底的報國之志。

  “作為一名來自大灣區(qū)的科技工作者和教育工作者,聽到這些部署感到非常振奮、非常激動,也感到責任非常重大!睆垖W記表示,深圳大學將搶抓機遇,努力為深圳加快打造全球一流的高水平人才高地作出實際貢獻。

  “我們必須增強憂患意識,更加重視人才自主培養(yǎng),加快建立人才資源競爭優(yōu)勢。”徐孝民表示,全校師生將以習近平總書記重要講話精神為指引,振奮精神、砥礪前行,不畏艱難、開拓創(chuàng)新,為加快建設(shè)人才強國貢獻全部的智慧和力量。

  “實施新時代人才強國戰(zhàn)略,必須建立以信任為基礎(chǔ)的人才使用機制,允許失敗、寬容失敗,鼓勵科技領(lǐng)軍人才掛帥出征。”作為一名長期在新材料領(lǐng)域向“無人區(qū)”挺進的科學家,黃維深有感觸地強調(diào),“要為人才搭建干事創(chuàng)業(yè)的平臺,構(gòu)建充分體現(xiàn)知識、技術(shù)等創(chuàng)新要素價值的收益分配機制,讓事業(yè)激勵人才,讓人才成就事業(yè)!




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